還可留言與作者、記者、編輯討論文章內容。

「我看到地面上有警察，他們在流血，他們在嘔吐。」 新聞來源 Live Updates: Trump ‘Lit the Flame for Riot, Cheney Says（The New York Times） January 6 hearing: Trump was at heart of plot that led to ‘attempted coup（The Guardian） 延伸閱讀 美眾議院成立「國會山莊之亂」調查委員會，川普抨擊：這是民主黨的陷阱。

並邀請一名遭到暴徒重傷腦袋的國會警察出面作證。示威者打破國會大廈的窗戶，爭先恐後的擠進建築內，並打開大門讓其他示威者一起進入，有些人戴著頭巾和頭盔，有些人拿著相機或南方邦聯（Confederate）的旗幟。國會大廈暴動事件究竟發生了什麼？ 2021年1月6日，時任總統川普在華盛頓特區向支持者發表演講，斥責美國大選結果的不公義，並鼓吹他們到國會大廈示威抗議。委員表示，美國前總統川普（Donald Trump）是欲推翻2020年總統大選結果這起龐大陰謀的核心，最終更引發了這場撼動美國民主的「未遂的政變」。當天，國會被騷亂人群占領並破壞長達數小時，最終導致5人死亡，100多人受傷。

暴動場面如戰爭場警，委員會：川普認為副總統彭斯被絞死是應得的 此外委員會也揭露，川普對於時任副總統彭斯（ Mike Pence）未在國會聯席會議中，拒絕承認拜登當選感到十分憤怒，儘管彭斯當時扮演的僅是禮儀性角色。」 委員會表示，這是美國自1814年英國軍隊火燒國會以來，最猛烈的一次襲擊。雷瑪說明，她在懷孕期間仍然擔任疫情前線工作人員，但都不被重視。

Maternity discrimination can happen at recruitment, writes Apoorva Shukla. Some women find their job offers are rescinded after informing their prospective employers of their pregnancy. For others its couched as concern for [their] health. Her letter: https://t.co/WpSYTHN6ou— AWARE Singapore (@awarenews) June 3, 2022「上司會以『為了健康著想』包裝對孕婦的歧視，就算在孕婦可以工作的情況下，上司也會強行減低孕婦工作時數，讓懷孕的女性們無法達到績效及賺取薪資。還可留言與作者、記者、編輯討論文章內容。當雷瑪詢問上司原因時，得到的回覆是「因為你懷孕了」。」警方貼文底下的留言中，一名網友寫道：「警方的回應很好，若警方公布他們進行了那些調查確保雷瑪沒有受到不平等待遇，會是更恰當的處理方式。

雷瑪沒有事先徵求同意，因此被上司譴責，但她並沒有因此事件受到懲罰。」婦女行動與研究協會代表阿普爾瓦．舒克拉（Apoorva Shukla）也在《海峽時報》發表文章，該協會發現不同職場上對孕婦都存在著不約而同的待遇。

她也發現，她在懷胎期間都會被分配行政工作如軍械崗位執勤，而不是例行的巡邏工作。這件事情令她被上司譴責，警告她切勿在媒體社群作類似的曝光。警方表示，雷瑪2016年至2021年懷孕時期都被分配輕鬆、活動量少的工作，有薪產假期間也沒有要求她上班。2019年，她的年度績效評分從B等級降至C等級。

」雷瑪在受《海峽時報》採訪時表示，她只有一次在2015年陞遷為警官，因此質疑身邊的學弟妹為何陞遷比她更快」警方貼文底下的留言中，一名網友寫道：「警方的回應很好，若警方公布他們進行了那些調查確保雷瑪沒有受到不平等待遇，會是更恰當的處理方式。這件事情令她被上司譴責，警告她切勿在媒體社群作類似的曝光。」雷瑪在受《海峽時報》採訪時表示，她只有一次在2015年陞遷為警官，因此質疑身邊的學弟妹為何陞遷比她更快。

她聲稱，懷孕期間她也自願為同事搬運重物、犧牲用餐時間，但都不足以視為「表現好」的員工。這一離開，她更發現自己在警局「可有可無」的地位，「我在工作最後一天沒有收到任何告別祝福。

」她目前是一名全職家庭主婦，她表示日後會找工作來幫補家用，減輕丈夫的負擔。」舒克拉也指出，反歧視法是在新加坡婦女發展白皮書上一大亮點，法案加強現有的「職場三方聯盟指南（Tripartite Alliance for Fair and Progressive Employment Practices, TAFEP）」，是新加坡邁向職場平等的一步。

至於2020年雷瑪被瘋傳有關警察工作的貼文，警方表示：「現有公共部門規定，警官在未經允許之下，不得對工作機構及政策有關的問題進行公開評論。」婦女行動與研究協會代表阿普爾瓦．舒克拉（Apoorva Shukla）也在《海峽時報》發表文章，該協會發現不同職場上對孕婦都存在著不約而同的待遇。雷瑪沒有事先徵求同意，因此被上司譴責，但她並沒有因此事件受到懲罰。Maternity discrimination can happen at recruitment, writes Apoorva Shukla. Some women find their job offers are rescinded after informing their prospective employers of their pregnancy. For others its couched as concern for [their] health. Her letter: https://t.co/WpSYTHN6ou— AWARE Singapore (@awarenews) June 3, 2022「上司會以『為了健康著想』包裝對孕婦的歧視，就算在孕婦可以工作的情況下，上司也會強行減低孕婦工作時數，讓懷孕的女性們無法達到績效及賺取薪資。2019年，她的年度績效評分從B等級降至C等級。雷瑪補充，「我沒有刻意針對任何機構，只是分享我的個人經驗。

雷瑪說明，她在懷孕期間仍然擔任疫情前線工作人員，但都不被重視。還可留言與作者、記者、編輯討論文章內容。

她也發現，她在懷胎期間都會被分配行政工作如軍械崗位執勤，而不是例行的巡邏工作。警方表示，雷瑪2016年至2021年懷孕時期都被分配輕鬆、活動量少的工作，有薪產假期間也沒有要求她上班。

立刻點擊免費加入會員。當雷瑪詢問上司原因時，得到的回覆是「因為你懷孕了」。

新加坡一名女警雷瑪．拉齊夫（Reema Razif）7日在臉書發布一則貼文，控訴自己在新加坡警察部隊（Singapore Police Force, SPF）工作期間遭遇的不平等待遇。警方也指出，雷瑪工作期間獲得的績效等級與其他同事相似。新加坡警方澄清，他們並沒有針對任何人，也反對任何職場歧視行為。雷瑪的貼文在廣受討論之後，她對媒體坦承，有許多共同經驗的女性聯繫她，因此她希望透過分享自身經驗，讓職場上的孕婦得到更多重視與認同。

」32歲的雷瑪，在貼文中分享自己在4次懷孕中，有兩次在工作中途穿著制服到醫院生產。「他們說我『因為懷孕』而表現欠佳，在產假期間也要求我參與一些活動。

雷瑪在職11年，於今年5月初鼓起勇氣離職放眼世界，從緬甸、阿富汗到烏克蘭，更是亂象處處。

後來，人家不解容祖兒何以成為香港歌壇一姐。這本書正正提供一個視野——從廣東歌看香港變化，一如我們曾用《半斤八兩》的草根心聲及《壞女孩》的情慾題材去看當年香港社情。

這種由濃轉淡的感情，大概也是很多香港人所共有的。嘉銘、子瑜及海邊欄幾位作者提醒我們：過去十多年廣東歌有許多趣味，只是往往備受忽視。流行文化既是時代的產物，也是創造時代的文本。過去幾年，香港經歷大變局，疫情肆虐，移民潮再現。

英國評論人Raymond Durgnat早在1960年代就指出：一個地方的社會史可以由明星來書寫。原來，欣宜在她的演唱會中曾作出在性別意識上非常破格的演出。

原因包括香港電影的確比廣東歌更受國際矚目，而外國人研究廣東歌亦有難以跨越的語言隔閡。周璇的歌，就在抗戰時的上海大行其道。

Photo Credit: AP/ 達志影像從這角度，可以理解《梅艷芳》引起的巨大社會效應：在今天的社會氣氛中，看著梅姐的故事，回望香港的起落，聽著《心債》、《壞女孩》、《烈焰紅唇》及《笑看風雲變》，並流下幾滴眼淚，那情感經驗既是逃避又不是逃避——而流行文化就往往遊走在這種曖昧中，成為時代印記。平心而論，我當時也買譚詠麟的卡帶，也覺得他的某些歌很好聽，但我是百分百的張派，從不畏懼跟譚派同學罵戰。